Место для рекламы

О термине "Метод повышения эффективности" (МПЭ)" (часть 2)

Порой не так важна сама цитата, как ссылка на её источник. (Дополнительный источник информации по МПЭ: http://svoy-put.ru/ekonomika/stalin-iv1458853645/metod-povesheniia-effektivnosti-truda-mpe-v-stolinskoi-ekonomike )

МПЭ являлся совокупностью хорошо продуманных материальных и моральных стимулов для активизации творческой активности масс, направленной на снижение себестоимости и повышение качества (улучшения характеристик) разрабатываемой или уже производимой продукции. Система стимулов варьировалась, в зависимости от отрасли и типа предприятия. Однако, в любом варианте эти стимулы не распространялись на начальников любого ранга.
Для каждой характеристики, включая время разработки изделия и стоимость разработки, имелась определённая премиальная шкала, известная разработчикам ещё до начала проектирования. Например, за каждый сэкономленный килограмм веса изделия в ОКБ-590, где мне пришлось работать, выплачивалось 500 рублей (половина месячного оклада инженера). Эту премию получали все члены коллектива, участвующего в проекте, в одинаковом размере, независимо от должности.
Существовали и индивидуальные премии, необходимым условием выплаты которых являлось наличие рационализаторских предложений или заявок на изобретение, благодаря которым и стало возможным улучшение характеристик изделия. За каждую новацию авторам выплачивалась дополнительная сумма, кратная вознаграждению, полученному каждым членом коллектива, что не отменяло и обычных вознаграждений за экономический эффект, полученный от внедрения изобретения или рационализаторского предложения.

Руководитель проекта, как правило, не занимавший административной должности, также получал дополнительную премию. Моральные стимулы заключались в том, что лица, обеспечившие коллективу получение таких премий, ускоренно продвигались по службе и в основном из их числа назначались руководители проектов. Одновременно применялись и обычные квартальные и годовые премии.
***
Дата 1 апреля объявлена «Днём дурака».

А Вы знаете, что это за Праздник такой на самом деле — 1 апреля?

В этот день ежегодно в период с 1947 по 1953 гг. при И.В.Сталине происходило очередное плановое снижение цен на все основные виды продовольственных и промышленных товаров!

Снижение цен производилось — каждый год!

Для того, чтобы люди забыли об этом уникальном в истории явлении, чтобы вытравить память о нём из сознания людей, для этого и был объявлен день 1 апреля — «Днём Дурака».

Опубликовал  пиктограмма мужчинытоварищ Нищеброд  09 авг 2017
0 комментариев

Похожие цитаты

Когда речь идет о чужих грехах, мы судьи… Когда о своих, мы адвокаты…

Опубликовала  пиктограмма женщиныnvm  25 фев 2011

…Если мы не ценим то, что имеем, жизнь рано или поздно ткнёт нас в это носом… И чаще — поздно, когда уже ничего не возможно отыграть назад…

© atatkf 2219
Опубликовала  пиктограмма женщиныatatkf  30 апр 2015

О термине "Метод повышения эффективности" (МПЭ)" (часть 1)

Порой не так важна сама цитата, как ссылка на её источник. Источник цитирования: https://www.youtube.com/watch?v=-RFD-fF2vmI

Вы не говорите об основном. О вашей первенствующей роли в мире. В 1939 году вы, русские, были умными, а мы, японцы, дураками. В 1949 году вы стали ещё умней, а мы японцы были пока дураками, А в 1955 году (после смерти Сталина) мы поумнели, а вы превратились в пятилетних детей. Вся наша экономическая система практически полностью скопирована с вашей, с той только разницей, что у нас капитализм, частные производители, и мы более 15% роста экономики никогда не достигали, а вы при общественной собственности на средства производства достигали 30% роста и выше. Во всех наших фирмах висят ваши лозунги сталинской поры.

Опубликовал  пиктограмма мужчинытоварищ Нищеброд  09 авг 2017